Emprendedores crearon página web que permite realizar entrevistas desde cualquier lugar.
Una completa revolución en entrevistas de trabajo, es lo que proponen los emprendedores Claudio Sanhueza y Fabián Orellana. Ambos crearon Klouber, una página de selección que permite a los usuarios la posiblidad de acceder a entrevistas de trabajo vía online, a través de cámaras web, en cualquier momento y desde cualquier lugar del mundo.
La idea nació en 2012, mientras ambos socios se desempeñaban en distintos trabajos. Sin embargo fue hace un par de meses, cuando decidieron enfocarse cien por ciento en el proyecto, que hoy ya entrega servicios en distintas empresas.
De hecho se ganaron $10 millones en Innova Bío Bío por el concepto de Línea Nuevos Negocios. Este, fue el puntapié inicial para transformar esta iniciativa a un moderno modelo de reclutamiento de personal, que por cierto permite ahorrar tiempo y costos.
"Nuestra especialización va orientada a una entrevista sincrónica, lo que puedes realizar a las distintas personas que quieran postular a un empleo. Los interesados contestan en cualquier momento y desde cualquier lugar, sólo basta con que tengan un computador convencional con conexión a internet y la mayoría de ellos hoy trae cámara incorporada", explicó Claudio Sanhueza.
Desde hace seis meses, esta innovador sistema ya cuenta con la validación técnica correspondiente, proceso para el cual se asesoraron de algunas empresas estadounidenses, que acogieron la idea y posibilitaron la prueba del servicio.
"Ellos quedaron encantados porque les reducía el tiempo en el reclutamiento, proceso que normalmente se demora unos 30 días, desde la publicación del aviso laboral en un diario o portal, hasta le decisión final de cuál de los postulantes cumple con el perfil. De esta manera acortamos esta etapa a más menos una semana. Es un tema de ahorro de tiempo y costo, pues las consultoras arriendan una oficina o un hotel, o incluyen gastos de estadía en caso de tener que viajar. Todo eso nosotros lo eliminamos", sostuvo.
Es por este motivo que ambos socios detallaron que no sólo cuentan con empresas interesadas en la Región, sino que además en todo Chile, porque "no necesitamos estar en todos lados. Podemos tomar trabajos desde cualquier parte".
Dentro del servicio de página web se puede incluir además el psicólogo que tomará la entrevista, o las mismas preguntas más adecuadas, en el caso de que las desee realizar uno de los jefes de la organización.
"Nos fijamos en el lenguaje no verbal, los gestos, en las microexpresiones y en el tono de voz por ejemplo. Los test también los realizamos a través de la plataforma", dijo Claudio.
¿A quiénes beneficia este sistema? No sólo a profesionales que no pertenezcan a la Región o ciudad en donde se ofrece un cupo de empleo, sino que además a trabajadores de la misma zona pero que tengan un trabajo y no cuenten con tiempo para acudir a la entrevista. Por eso cabe destacar que también se ofrece flexibilidad en cuanto a días y horarios, de manera que los interesados puedan ser sometidos a la evaluación.
Para ambos socios, la expectativa de aquí a fin de año consiste en contar con una cuota considerable de mercado, pues ofrecen un servicio competitivo, que a juicio de Claudio Sanhueza, es un 80% más económico y un 70% más rápido. "Creemos que con esa fortaleza podemos tener una cuota de mercado más importante, que nos entregue la posibilidad de abrirnos a otros negocios de aquí a 2015", dijo. Para contactarse con estos emprendedores, puede hacerlo a través del sitio www.klouber.com.