Chillán aprueba ordenanza contra la discriminación de minorías

Con la abstención de un concejal UDI y el voto favorable de ocho miembros del Concejo Municipal Chillán se convirtió en la primera comuna del sur de Chile y en la tercera del país en contar con una Ordenanza que garantiza la no discriminación a minorías étnicas, sexuales, personas con discapacidad, inmigrantes, mujeres, jóvenes, niños y adultos mayores.

El Concejo Municipal de Chillán, presidido por el alcalde Sergio Zarzar, dio un paso decisivo e histórico para enfrentar y prevenir la discriminación al aprobar una Ordenanza Municipal que el Movimiento de Integración y Liberación Homosexual (Movilh) está promoviendo a lo largo y ancho del país con el respaldo de la Embajada del Reino de los Países Bajos.

Tras ser presentados en julio pasado los contenidos de la propuesta al Concejo Municipal, la Ordenanza contra la Discriminación fue aprobada con los votos favorables de Zarzar (Ind, Alianza) y de los concejales Hernán Álvarez (DC), María Inés Fuller (IND-RN), Carlos Hernández(PS), Juan López (INP,Prsd) Cristián Quiroz (PS), Rodrigo Saldoval (UDI), Jorge Vaccaro(RN) y la abstención de Gustavo Sanhueza (UDI).

Con la aprobación en Chillán, la comuna se convierte en la primera del sur de Chile, y en la tercera del país; tras La Serena y Santiago, en contar con esta norma que enfrenta y previene la discriminación basada en motivos "de raza o etnia, nacionalidad, situación socioeconómica, lugar de residencia, idioma, ideología u opinión política, sindicación o participación en asociaciones gremiales, sexo, género, orientación sexual, estado civil, edad, filiación, apariencia personal, enfermedad o discapacidad".

En la ordenanza, de ocho artículos, el municipio se comprometió a "erradicar cualquier discriminación arbitraria y a reconocer que en el territorio de nuestra comuna existen diversas realidades de personas o grupos de personas, todas las cuales aportan al desarrollo local y forman un todo comunal diverso que debe vivir en armonía e integración".

Para tales efectos, y en caso de ser necesario, la Municipalidad desarrollará acciones y programas especiales contra la discriminación y asesorará gratuitamente a las personas de escasos recursos económicos afectadas por ese fenómeno, además de comprometerse a incluir los principios contrarios a la exclusión arbitraria en sus futuras iniciativas.